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お役立ち資料のダウンロード
戦略的なタレント獲得に役立つ資料をご用意しました。 あなたの会社のお悩みにあわせてご利用ください。
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- リファラル採用の報酬（インセンティブ）設定方法～相場や金額を決めるための考え方を公開～
- 「紹介報酬制度は実施すべきか、実施する場合どのような点に注意すればいいか？」法令遵守のポイントやインセンティブ金額の相場を紹介
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- ファンベース採用の意義～本質的なリファラル採用とフレームワークSOTSとは～
- 「社員が自発的に会社をおすすめしたくなる関係作り」という本質的なリファラル採用の価値に立ち返り、4つのフレームワークを紹介
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- 「ファン創造」という採用マーケティング活動とリファラル採用の関係性
- Z世代等デジタルネイティブな採用ターゲットに対し、自社を認知、理解、興味喚起、ファン化させるために、採用広報や、インターナルブランディングの観点から採用ブランディングを考えなおすポイントを紹介
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- 【統計レポート】大手企業のリファラル採用における報酬制度設計 中途採用編
- 成果不良の要因は本当に「自社の紹介インセンティブが少ないから」でしょうか？各社の報酬額を比較し、制度設計で見落としがちなポイントを紹介