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セミナー情報
採用マーケティングの最前線を学び、自社の採用変革に役立つ無料セミナー
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採用MAサービスを活用した、第二新卒人材の採用メソッド~日系大手企業が取り組む、新卒内定辞退者のデータを活用した質の高い第二新卒層の採用施策~
日時 | 2023年5月12日(金) 12:00 ~ 13:00
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日系グローバル企業から学ぶ―タレントプールを活用したエンジニア採用の仕組み
日時 | 2022年10月27日(木)12:00~13:00
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24卒理系就活生の本音!Z世代の就活のリアルに迫る!
日時 | 2022年8月30日(火)11:00~12:30
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採用候補者を惹き付け、獲得するための採用マーケティング ~魅力づけから応募獲得のメソッドと企業事例公開~
日時 | 2023年8月7日(月) 11:00 ~ 12:00
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時代はリクルーティングからタレントアクイジションへ ~採用ブランディングからタレントプール構築へ転職潜在層への効果的な活用方法とは~
日時 | 2022年09月05日(月)12:00~13:00
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社員一人ひとりを”PRパーソン”に リファラル採用を成功に導く採用広報×社内広報術
日時 | 2022年1月13日(木)13:00-14:00
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急成長ベンチャーが行うべき、タレントプール活用術 ~100人の普通より一人のタレントを獲得するタレント・アクイジション~
日時 | 2022年5月13日(金) 14:00~15:00
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オウンドメディア採用×リファラル採用共同2社における採用マーケティングセミナー
日時 | 2021年5月13日(木)11:00~12:00
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PM/PLを始め、開発経験3年以上のエンジニア がリファラル採用できる理由と決定事例セミナー
日時 | 2021年3月17日(水)16:00~17;00
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日比谷花壇の「内定者リファラル」の魅力とは。学生に会えない時代の新卒採用手法~21卒の20%が後輩紹介~【2020年09月25日開催】
日時 | 2020年09月25日(金)11:00~12:00
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ハイクラスを惹きつける採用マーケティング~候補者の志向性に合わせた魅力づけから応募獲得のポイント~
日時 | 2023年9月21日(木) 14:00 ~ 15:00
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人的資本経営時代における京セラの採用変革~稲盛式「アメーバ経営」から紐づくリファラル採用の取り組み~
日時 | 2023年8月29日(火) 13:00 ~ 14:00
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リファラル採用の教科書|継続的に成果を出すための5つのメソッド(応用編)
リファラル採用制度浸透をさせ、社員を活性化させるための「認知、共感、確認、参加、拡散」のSTEPから、持続可能なリファラル採用の仕組みを紹介
【タレントプール運用マニュアル】”0”から簡単に理解できるタレントプール運用の教科書
どのようにタレントプールを活用し転職潜在層を獲得していくのか、タレントプールの考え方や運用方法をマニュアル化
リファラル採用の報酬(インセンティブ)設定方法~相場や金額を決めるための考え方を公開~
「紹介報酬制度は実施すべきか、実施する場合どのような点に注意すればいいか?」法令遵守のポイントやインセンティブ金額の相場を紹介